灰熊向波斯特提供的合同中充斥着各类激励条款，这使得勇士在薪资预算紧张情况下无法进行匹配，最终只能选择放弃。据著名记者Anthony Slater与Tim MacMahon的报道，这份合同表面上金额可观，实际确保的部分却少得可怜。表面看是三年3000万美元，实际上只有900万美元是有保障的。这份报价合同的设计巧妙，总价3年3000万美元，但第一年的900万美元是全额保障，而接下来的两年则是无保障的。这一结构让灰熊能够更加灵活地管理薪资，而勇士则面临着未来的不确定性。

更为关键的是，合同中每年还附有约130至135万美元的激励奖金，但要触发这些奖金的条件极为苛刻，比如需要入选赛季最佳防守阵容，对波斯特而言几乎不可能实现。灰熊的策略显而易见：他们利用NBA的奢侈税规则，将看似巨大的、实际上保障极低的合同包装成高薪球队像勇士难以承受的财务负担。根据NBA的薪资规则，这种“难以达成”的奖金将在计算球队薪资时纳入考虑。因此，勇士在匹配这份合同时的年薪看似是900万，实际上却会被计算为约1035万美元的薪资额度。

这额外的135万美元对勇士来说是致命的影响。由于勇士预计面临超奢侈税线，这135万美元的增加将意味着巨额奢侈税罚款，同时可能触发更为严厉的“重复土豪线”限制，从而进一步影响球队的引援操作。综合看，灰熊的报价对于薪资空间捉襟见肘的勇士而言，实际上是为一名角色球员付出了极高的隐性成本。同时，勇士当时也在等待球星詹姆斯的决策，最终决定不去匹配这份封顶的报价。